"1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8" предназначена для автоматизации расчета заработной платы и кадрового учета в государственных и муниципальных учреждениях различной ведомственной принадлежности и любого типа (казенных, бюджетных, автономных), финансируемых за счет средств бюджетов всех уровней. В программе автоматизирован весь комплекс расчетов: от начисления зарплаты, оплаты больничных листов, отпусков и командировок до подготовки документов на выплату зарплаты и формирования регламентированной и аналитической отчетности. "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8" поддерживает особенности учета и расчета в различных государственных учреждениях.

Государственные и муниципальные учреждения:

• Описание должностей по принадлежности к государственной (муниципальной) службе;
• Ведение классных чинов;
• Регистрация контрактов с указанием способа поступления на службу, основания срочного контракта и других, специфичных для госслужбы данных;
• Регистрация договоров с муниципальными служащими;
• Учет стажа на государственной (муниципальной) службе;
• Расчет денежного содержания и сохраняемого денежного содержания;
• Регистрация дополнительных отпусков за выслугу лет и ненормированный рабочий день;
• Проведение аттестаций;
• Ведение личных карточек сотрудников по форме Т-2ГС(МС);
• Ведение реестра государственных служащих.

Медицинские учреждения:

• Оплата труда в соответствии с ПКГ/ПКУ;
• Тарификационная отчетность в соответствии с Приказом ФМБА РФ от 11.11.2009 № 749;
• Взаимодействие с федеральным регистром медицинских работников;
• Учет доступа к наркотическим средствам в соответствии с приказом ФСКН России от 29.12.2011 № 580;
• Автоматизация процесса проведения аттестаций, подтверждающих квалификацию.

Образовательные учреждения:

• Автоматически создаются следующие начисления: Оплата преподавателей по окладу, Доплаты за проверку тетрадей и за классное руководство;
• Расчет заработной платы «по нагрузке». При этом месячный тариф преподавателя исчисляется в соответствии с документом Распределение нагрузки с учетом надбавок и повышающих коэффициентов.

"1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8" предусматривает учет заработной платы по источникам финансирования. В программе ведется сквозной учет всех сумм начислений и удержаний в разрезе источников финансирования непосредственно при проведении расчетов, предоставлена возможность настроить порядок отражения в бюджетном учете каждого начисления или удержания. Все аналитические отчеты по заработной плате (расчетные листки, ведомости, своды и др.) формируются по источникам финансирования. "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8" хранит всю основную информацию о сотрудниках, необходимую для кадровой работы, расчета зарплаты, НДФЛ и страховых взносов.